Аутсорсинг в управлении персоналом. Учебник и практикум

В учебнике изложены основные особенности трансформации видов труда в современных условиях, дается подробный анализ основных видов заемного труда, приводятся проблемы становления и развития заемного труда на отечественном рынке. Рассматриваются основные тенденции развития социально-трудовых отношении в условиях применения заемного труда. Соответствует актуальным требованиям Федерального государственного образовательного стандарта высшего образования. Для студентов, аспиранток экономических и управленческих вузов, обучающихся по направлениям "Экономика", "Менеджмент", ^Управление персоналом", преподавателей, научных работников, специалистов-практиков, руководителей предприятий.